中级经济师2020人力资源管理考点知识：目标管理
十月已至，为了在考试的时候考到一个好的成绩，下面由留学群小编为你精心准备了“中级经济师2020人力资源管理考点知识：目标管理”，持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯！中级经济师2020人力资源管理考点知识：目标管理目标管理目标管理的含义和目标设定的过程目标管理的基本核心是强调通过群体共同参与制订具体的、可行的而且能够客观衡量的目标。实施目标管理可以自上而下，也可以自下而上。目标管理的要素：目标具体化，要求明确、具体地描述预期的结果；参与决策，要求涉及目标的群体共同制定目标，而非由上级单方面指定。期限完成，规定目标完成的时间期限，以及每一阶段任务完成的期限。绩效反馈，1）不断地给予员工关于目标实现程度或接近目标程度的反馈，使员工能及时地了解工作的进展，掌握工作的进度，从而及时地进行自我督促和行为矫正，最终达成目标。2）反馈不仅针对基层的员工，而且针对各级主管人员。效果评价：相当流行的管理技术，但不能从普及性推断有效性，目标管理的效果有时并不符合管理者的期望；许多问题往往不在于目标管理本身，而在于其他因素。推荐阅读：中级经济师2020人力资源管理考点知识：决策模型中级经济师2020人力资源管理考点知识：决策风格中级经济师2020人力资源管理常考知识点：参与管理... [ 查看全文 ]中级经济师2020人力资源管理考点知识：目标管理的相关文章
2020中级经济师经济基础考点知识：垄断竞争企业的需求曲线的类型
马上就要考试了，为了在考试中发挥出更好的水平，下面由留学群小编为你精心准备了“2020中级经济师经济基础考点知识：垄断竞争企业的需求曲线的类型”，持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯！2020中级经济师经济基础考点知识：垄断竞争企业的需求曲线的类型垄断竞争企业的需求曲线的类型1.主观需求曲线：也称为“预期的需求曲线”，表示垄断竞争市场上，当某一个企业改变其产品价格时，该企业的产品价格和销售...[ 查看全文 ]2020中级经济师经济基础考点知识：寡头垄断市场上价格形成的模型
剩下的备考时间不多了，考生需要抓紧时间做好备考复习，下面由留学群小编为你精心准备了“2020中级经济师经济基础考点知识：寡头垄断市场上价格形成的模型”，持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯！2020中级经济师经济基础考点知识：寡头垄断市场上价格形成的模型寡头垄断市场上价格形成的模型如下：1.协议价格制：生产者或销售者之间存在着某种市场份额划分协议条件下，生产者或销售者之间共同维持一个协议价...[ 查看全文 ]中级经济师2020经济基础考试知识点：生产者使用生产要素的原则的相关概念
九月一眨眼就过去了，距离考试已经不远了，为了做好备考复习，下面由留学群小编为你精心准备了“中级经济师2020经济基础考试知识点：生产者使用生产要素的原则的相关概念”，持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯！中级经济师2020经济基础考试知识点：生产者使用生产要素的原则的相关概念生产者使用生产要素的原则相关概念如下：1.边际物质产品 （MPP）【也称边际产量】：是指增加单位要素投入所带来的产量...[ 查看全文 ]中级经济师2020经济基础考试知识点：生产者使用生产要素的原则
十月已经到了，为了做好考前的备考复习，下面由留学群小编为你精心准备了“中级经济师2020经济基础考试知识点：生产者使用生产要素的原则”，持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯！中级经济师2020经济基础考试知识点：生产者使用生产要素的原则生产者使用生产要素的原则如下：1.生产者的要素需求是引致需求，生产者使用要素的目的是生产出消费者需要的产品，以获取最大利润。2.所有生产者使用要素的原则：在...[ 查看全文 ]中级经济师2020人力资源管理常考知识点：劳动力市场均衡及其变动
不知不觉已经到了十月上旬，为了在考试中考到一个好的成绩，下面由留学群小编为你精心准备了“中级经济师2020人力资源管理常考知识点：劳动力市场均衡及其变动”，持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯！中级经济师2020人力资源管理常考知识点：劳动力市场均衡及其变动一、单一竞争性劳动力市场的均衡劳动力市场均衡，是指在某一市场工资率下，劳动力需求正好等于劳动力供给这样一种状况。此时的工资率即为均衡工...[ 查看全文 ]
