5、我区率先在事业单位中实行事业单位奖励性绩效工资按月发放，提高了事业单位人员月工资收入水平，激发了事业单位人员工作热情。(人事人才)
存在问题：引才政策有待进一步完善，我区各机关事业单位尤其是园区和企业的发展均急需引进大量的高层次人才，迫切需要我区尽早出台新的引才政策。
二、2016年及“十三五”工作计划
1.努力扩大就业，促进再就业。全面落实国家、省、市促进就业再就业的各项扶持政策，提高再就业资金的使用效率，多渠道开发就业岗位，在城乡大力开展全民创业、创业带动就业工作，全面落实小额担保贷款政策，鼓励、引导和扶持劳动者自主创业、自谋职业，积极扶持劳动密集型小企业，带动更多的人员实现就业再就业，城镇登记失业率控制在4%以内。
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